| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網申 |
|---|
| 遼寧各地市銷售區(qū)域經理 | 青島維德康欣動物藥業(yè)有限公司 | 遼寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:山東最大獸藥集團企業(yè)——青島維德康欣藥業(yè)集團公司面向全國各省、地市招聘銷售區(qū)域經理、銷售團隊、區(qū)域代理、技術專家、技術服務人員等精英人才。
禽藥（粉劑、散劑、口服液、消毒劑、生化劑等）
畜藥（水針劑、粉針劑、粉劑、散劑、消毒劑等）
公司規(guī)模大，發(fā)展空間廣闊，重視人才的引進和培養(yǎng)，具有完善的產品研發(fā)、生產、推廣策略，具有強大的技術專家團隊，可以輔助客戶組織會議、講課、培訓。
青島維... |
| 禽場場長 | 遼寧省朝陽市喀左旺源牧業(yè)有限公司 | 遼寧.盤錦 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):獸醫(yī)、畜牧、動物藥學 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:5年以上
崗位描述:1、大專以上的文化程度，學農牧和獸醫(yī)專業(yè)均可；
2、具有五年以上的生豬養(yǎng)殖經驗，相關同等崗位3年以上任職經驗；
3、具有一定的管理能力，并具備基地養(yǎng)殖項目拓展能力；
4、能吃苦耐老，沒有家庭負擔，適應養(yǎng)殖園區(qū)工作；
5、具備獨立工作、獨立負責項目運營管理的綜合工作能力，經驗豐富、敢于挑戰(zhàn)、熱愛畜牧養(yǎng)殖工作者優(yōu)先考慮。待遇從優(yōu)。 |
| 豬場配種員 | 遼寧省朝陽市喀左旺源牧業(yè)有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):獸醫(yī)、獸醫(yī) 學歷:中�！≌衅溉藬�:10人 工作經驗:2年以上
崗位描述:要求有兩年以上的工作經驗，工資面議，只要你能證明你自己，我們就會給你展示的平臺。 |
| 總經理 | 遼寧省朝陽市喀左旺源牧業(yè)有限公司 | 遼寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:2年以上
崗位描述:有同崗位2年以上工作經驗，愿意和企業(yè)共同發(fā)展者請投簡歷，待遇從優(yōu)！ |
| 畜禽養(yǎng)殖技術員 | 遼寧省朝陽市喀左旺源牧業(yè)有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:不限
崗位描述:協助場長做好豬場的各種技術工作，對種豬的飼養(yǎng)與管理、熟悉采精配種、有產房接產仔豬保健等相關工作經驗。 |
| 大區(qū)經理 | 大連三儀動物藥品有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):動物營養(yǎng)與飼料科學、畜牧、獸醫(yī)、市場營銷 學歷:大�！≌衅溉藬�:5人 工作經驗:5年以上
崗位描述:1.動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)、市場營銷相關專業(yè)，中專及以上學歷，有5年以上獸藥行業(yè)工作經驗；
2.有良好的人員和市場管理及人際溝通能力，有高度的責任心和執(zhí)行力；
3.具備良好的市場分析能力和策劃市場推廣活動的能力。
|
| 產品研發(fā)技術員 | 大連三儀動物藥品有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):生物技術、畜牧、獸醫(yī) 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:1、進行科研項目的設計和實施；
2、負責相關資料收集，進行產品的研發(fā)。
|
| 業(yè)務員 | 大連三儀動物藥品有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、市場營銷 學歷:大專 招聘人數:10人 工作經驗:不限
崗位描述:1、大專以上學歷，畜牧獸醫(yī)或市場營銷等相關專業(yè)；
2、年齡23-35歲，性別不限，有駕駛證、自駕車；
3、良好的溝通能力，學習能力及分析判斷能力；
4、長期從事動物藥品、動保產品、飼料及添加劑銷售，有工作經驗者優(yōu)先；
5、工作地點：浙江、江西、廣西等省。
|
| 養(yǎng)殖場飼養(yǎng)員 | 九星原種豬繁育有限公司 | 遼寧.鐵嶺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物藥學 學歷:大�！≌衅溉藬�:10人 工作經驗:應屆畢業(yè)生
崗位描述:本公司是種豬繁育，生豬飼養(yǎng)，屠宰加工，飼料生產，熟食深加工為一體的集團劃公司。 鐵嶺九星集團，種豬繁育公司 誠招畜牧場技術員、技術場長、配種員、飼養(yǎng)員、應屆實習生、要求熱愛養(yǎng)殖業(yè)，有相關工作經驗。 |
| 食品銷售區(qū)域經理 | 朝陽市開陽食品有限公司 | 吉林.長春 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:具有豐富食品行業(yè)銷售工作經驗，能夠獨立開拓市場，制定銷售計劃，完成區(qū)域銷售業(yè)績。從事過餅干 威化 膨化，沙琪瑪等食品銷售的優(yōu)先。 |
| 食品研發(fā)工程師 | 朝陽市開陽食品有限公司 | 遼寧.朝陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):食品科學 學歷:大�！≌衅溉藬�:若干 工作經驗:3年以上
崗位描述:1.食品類相關專業(yè)，�？萍耙陨蠈W歷，三年以上食品研發(fā)工作經驗者優(yōu)先；
2.掌握行業(yè)動態(tài)，具備產品立項及工藝攻關能力；
3.負責根據市場需求，研發(fā)出符合公司和市場的新品來滿足消費者需求；
4.負責根據消費者的建議改進現有產品的配方設計；
5.負責搜集有關功能性食品的最新訊息；
6.負責新品研發(fā)開展工作；
7.負責新品生產工藝的制定和員工培訓工作；
8.待遇面議從事過食品行業(yè)研... |
| 食品銷售區(qū)域經理 | 朝陽市開陽食品有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1、年齡在25-40歲之間，三年以上銷售工作經驗。
2、熟悉該省范圍內各區(qū)域食品類快速消費品銷售網絡，實施過流通渠道的開拓，與區(qū)內經營“休閑食品（餅干）”的經銷商、二批商、特渠有較好溝通及客情。
3、有策劃、制定地區(qū)經銷商的促銷活動方案的能力，合理運用促銷費用；
4.有較強的溝通表達能力；
5.性格開朗，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力。
|
| 技術員 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數:6人 工作經驗:不限
崗位描述:
主要從事食品加工相關的工作，需要能吃苦耐勞，有責任心。年齡在45歲以下，有健康證。一旦聘用待遇從優(yōu)。如有問題請電話咨詢
|
| 人事部經理 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學歷:大�！≌衅溉藬�:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、協助做好招聘與錄用的具體事務性工作。包括發(fā)布招聘信息、收集和匯總應聘資料、安排面試等。
2、按時辦理公司員工考勤資料的匯總、制表和呈批工作，以便財務部及時核發(fā)工資，參與薪酬與福利調查。
3、定期檢查公司員工考勤及行為規(guī)范執(zhí)行情況，做好登記與統(tǒng)計工作。
4、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表，做好公司及各分支機構人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調整、查詢等工作。
5、辦理公司勞動用工手... |
| 食品銷售助理 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數:1人 工作經驗:不限
崗位描述:業(yè)務方向，45歲以下，必須做過食品方向業(yè)務，男女均可，精力旺盛，待遇面談 |
| 行政助理 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:不限
崗位描述:
日常行政工作
文筆好、熟練使用電腦辦公軟件
較強的溝通能力、抗壓能力強、吃苦耐勞
有駕駛執(zhí)照優(yōu)先考慮，男士優(yōu)先
|
| 總經理助理 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:年齡：27歲左右，本科以上學歷，品貌端莊，身高165以上
有一定的零售業(yè)工作經驗，組織能力強，思維活躍，處事靈活
會速記及做過文秘者優(yōu)先考慮 |
| 食品原料采購員 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大�！≌衅溉藬�:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1、男性，30-40歲之間。
2、熟悉采購程序及流程，從事本崗位2年以上。
3、具有良好的責任心，思想品德上佳，有團隊合作精神。 |
| 銷售助理 | 沈陽中農置業(yè)有限公司 | 遼寧.沈陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大專 招聘人數:若干 工作經驗:1年以上
崗位描述:
現因市場業(yè)務拓展,長期招收經營人員,管理人員.
|
| 銷售助理 | 沈陽中農置業(yè)有限公司 | 遼寧.沈陽 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大�！≌衅溉藬�:若干 工作經驗:1年以上
崗位描述:
沈陽中農置業(yè)有限公司開發(fā)項目:東北農資大市場(東北地區(qū)最大的農資交易市場)
現因市場業(yè)務拓展,長期招收經營人員,管理人員
|
