| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 蔬菜種植技術員 | 澳農(nóng)蔬菜種植有限公司 | 廣東.佛山 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、作物栽培與耕作、園藝、蔬菜學、植物保護 學歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:大田農(nóng)作物及蔬菜種植管理 |
| 技術員 | 澳農(nóng)蔬菜種植有限公司 | 廣東.佛山 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)業(yè)水利工程、農(nóng)業(yè)機械 學歷:高中 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:農(nóng)業(yè)機械操作與維修
水電工作 |
| 園林景觀養(yǎng)護技術人員 | 佛山市經(jīng)歷高爾夫園林工程有限公司 | 廣東.佛山 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝、農(nóng)學、草業(yè)、果樹學 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:一、園林施工
1、開工前的施工圖紙熟悉與糾錯，制定施工方案，預見將發(fā)生的各種問題，制定相應的預防方案。
2、施工材料統(tǒng)計與審核、根據(jù)施工進度安排施工材料進場。
3、現(xiàn)場測量放線，控制施工進度與工程質(zhì)量。
4、積極與上級及業(yè)主方匯報溝通，解決施工中遇到的問題。
二、綠化養(yǎng)護
1、熟練掌握所有轄區(qū)范圍內(nèi)苗木生長狀況，制定養(yǎng)護工作計劃，安排養(yǎng)護人員工作任務。
2、現(xiàn)場安全教育與... |
| 銷售助理 | 佛山市經(jīng)歷高爾夫園林工程有限公司 | 廣東.佛山 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝、市場營銷 學歷:高中 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、負責公司網(wǎng)站打理、圖片資料處理、公司產(chǎn)品宣傳；
2、公司客戶維護、產(chǎn)品銷售；
3、前期工作地點為三水樂平，一個月后工作地點為南海桂城平洲。 |
| 園林景觀設計助理 | 佛山市經(jīng)歷高爾夫園林工程有限公司 | 廣東.佛山 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、組織落實景觀工程設計工作，控制圖紙及變更的交付進度、深度及合理性；
2、編制、審查景觀工程計劃、，制定設計標準，完善景觀設計，控制景觀實施效果；
3、主管景觀方案、施工圖等文件的審核；
4、組織景觀工程材料的選樣及定板工作；
5、組織采購景觀工程所需要的小品；
6、負責景觀工程竣工驗收、監(jiān)控施工進度、質(zhì)量，解決相關技術問題。 |
| 綠化養(yǎng)護主管 | 佛山市經(jīng)歷高爾夫園林工程有限公司 | 廣東.佛山 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、熟練掌握所有轄區(qū)范圍內(nèi)苗木生長狀況，制定養(yǎng)護工作計劃，安排養(yǎng)護人員工作任務。2、現(xiàn)場安全教育與安全施工管理
3、經(jīng)常檢查各園林機械設施、設備、機械工具，有問題及時送修。
4、負責檢查綠化養(yǎng)護人員工作任務完成情況。
5、完成領導交給的其他工作任務。 |
| 園林工程師 | 佛山市經(jīng)歷高爾夫園林工程有限公司 | 廣東.佛山 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、作物栽培與耕作、作物生產(chǎn)技術、植物科學與技術、園藝 學歷:不限 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、負責園林施工或綠化養(yǎng)護；
2、生產(chǎn)計劃的制定與貫徹實施；
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| 果蔬種植管理 | 惠州市龍門頭生態(tài)農(nóng)場 | 廣東.惠州 | 5001-10000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、園藝、蔬菜學、園林 學歷:中專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:負責生態(tài)農(nóng)場種植牧草、蔬菜瓜果等，2025年底前有效 |
| 果樹種植技術主管 | 廣州德億堂農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):果樹學、農(nóng)學、植物保護、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1. 按照技術專家指導要求，開展種植試驗研究工作；
2. 解決種植過程中出現(xiàn)的問題；
3. 向上級領導定期匯報項目進展情況。
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| 植保技術員 | 廣州德億堂農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、蔬菜學、果樹學、植物學、植物保護 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1. 按照技術專家指導要求，開展種植試驗研究工作；
2. 解決種植過程中出現(xiàn)的問題；
3. 向上級領導定期匯報項目進展情況。
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| 果樹產(chǎn)業(yè)中心技術主管 | 廣州德億堂農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):果樹學 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1. 按照技術專家指導要求，開展種植試驗研究工作；
2. 解決種植過程中出現(xiàn)的問題；
3. 向上級領導定期匯報項目進展情況。
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| 蔬菜產(chǎn)業(yè)中心技術員 | 廣州德億堂農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、蔬菜學 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1. 按照技術專家指導要求，開展種植試驗研究工作；
2. 解決種植過程中出現(xiàn)的問題；
3. 向上級領導定期匯報項目進展情況。
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| 項目經(jīng)理 | 廣州德億堂農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、負責跟進食用菌項目一切事物
2、對接項目，及時向上級反饋信息并作出決策
3、負責項目的財務相關事情
4、獨當一面對接客戶 |
| 蔬菜企業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理 | 雙華農(nóng)業(yè)合作社 | 廣東.湛江 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學 學歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:管理人員，懂技術，合理安排生產(chǎn) |
| 綠化員 | 廣東長鹿集團有限公司 | 廣東.佛山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林 學歷:初中 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:修剪園林綠化植物；種植觀賞蔬菜、瓜果；對現(xiàn)有植物護養(yǎng)（清除雜草、施肥、澆水、松土、殺蟲） |
| 園林園藝師 | 廣東長鹿集團有限公司 | 廣東.佛山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝 學歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、熟悉植物配搭、園藝美化、苗木栽培生長技術；
2、有2年以上從事類似園藝工作經(jīng)驗。
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| 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 廣州旭豐生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學、農(nóng)學、作物栽培與耕作 學歷:中�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、負責苗圃植物的種植養(yǎng)護、病毒防治等；
2、園林綠化工程養(yǎng)護。
3、包吃住。 |
| 田間監(jiān)督員 | 廣州旭豐生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 廣東.廣州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學、作物栽培與耕作、園藝、蔬菜學、植物病理學 學歷:中技 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、監(jiān)管田間作業(yè)
2、與員工良好溝通
3、積極發(fā)現(xiàn)問題并解決
4、包吃住
5、待遇從優(yōu) |
| 林木種植技術員 | 深圳市國商林業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.韶關 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林學、園林 學歷:高中 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:林木的管護，現(xiàn)在的管理和規(guī)劃。
(任職地點：韶關、五華、興寧） |
| 工程主管 | 深圳市國商林業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.韶關 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林學、園林 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、負責基地林木日常技術工作；
2、負責技術指導咨詢，協(xié)助制定并認真執(zhí)行生產(chǎn)計劃；
3、協(xié)助領導對生產(chǎn)管理進行細致周到的安排，并提出合理化建議
4、對經(jīng)批準的年度經(jīng)營管理目標和計劃按職責進行檢查、評估、改進、總結；
5、按集團內(nèi)控管理要求，提交各類營運報表；
6、基地林地的日常管理
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