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北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 陜西.寶雞 2001-3000元 停招
專業(yè):會計、財務(wù)管理、金融 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:一、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬。 二、根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。 三、每日負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金,核對現(xiàn)金日記賬,按規(guī)定程序保管現(xiàn)金,保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。 四、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。 五、負(fù)責(zé)接收各項銀行到款進(jìn)賬憑證,并傳遞到有關(guān)的制單人員。 六、負(fù)責(zé)代理記賬單位出納工作 七、完成科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 黑龍江.哈爾濱 面議 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:崗位描述:木美土里——生物肥料行業(yè)知名品牌,國外領(lǐng)先技術(shù),全國范圍銷售產(chǎn)品。高薪誠聘銷售經(jīng)理——營銷系列生物菌肥、生物菌劑。 工作地點:黑龍江、吉林、遼寧、內(nèi)蒙西北部 月 薪:底薪+補助+獎金
北京安達(dá)禾欣科技發(fā)展有限公司 北京 3001-4000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售業(yè)務(wù)人員開銷售單據(jù),從而完成銷售業(yè)績。 2、能與銷售部人員默契協(xié)作,定期匯總銷售表。 3、及時跟蹤產(chǎn)品物流信息,確?蛻裟鼙M快收貨。 4、定期核實業(yè)務(wù)費用,按照實際情況做好單據(jù)。 5、月末及時將銷售表、業(yè)務(wù)費登記表和簽款表發(fā)給總經(jīng)理。 6、及時查詢銀行款項,確保產(chǎn)品費用及時到賬。
北京正農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 3001-4000元 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷、植物病理學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售推廣 提供公司產(chǎn)品及技術(shù)的咨詢解答; 負(fù)責(zé)市場開拓與客戶維護(hù); 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后服務(wù); 參與公司的招投標(biāo)工作。 雙休,上五險,無責(zé)任底薪2500+高提成+獎金+餐補車補話補+其他福利待遇。試用期3個月,試用期底薪2000,其他待遇享受,首年度月均收入3500元左右。
北京正農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 3001-4000元 停招
專業(yè):園藝、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù)、植物病理學(xué) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣和銷售 淘寶網(wǎng)、阿里巴巴網(wǎng)站的售前咨詢和業(yè)務(wù)接待 公司產(chǎn)品技術(shù)的咨詢解答 參與公司的招投標(biāo)等其他工作 雙休,正常節(jié)假日 基本工資2500+提成+獎金+餐補話補車補+五險+其他福利=3500-4000元。試用期工資2000+提成+獎金+餐補話補車補+其他福利
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 陜西.寶雞 2001-3000元 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、植物營養(yǎng)學(xué)、土壤學(xué)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 陜西.渭南 2001-3000元 停招
專業(yè):土壤學(xué)、植物營養(yǎng)學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治、農(nóng)藥學(xué)、植物病理學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 四川 2001-3000元 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 陜西.寶雞 2001-3000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 甘肅 2001-3000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 寧夏 2001-3000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、配合公司及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商做銷售服務(wù)工作 2、因應(yīng)市場需求做銷售計劃
北京百德翠豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 陜西.寶雞 面議 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:工作內(nèi)容:管理公司果樹(蘋果)觀光園,有果園管理經(jīng)驗者優(yōu)先,薪資面議,公司負(fù)責(zé)食宿。園藝及相關(guān)專業(yè)(蔬菜、果樹、設(shè)施農(nóng)業(yè)方向),本科及以上學(xué)歷(超過十年以上工作經(jīng)驗者學(xué)歷不限);主要負(fù)責(zé)公司現(xiàn)代化矮砧集約栽培蘋果園的日常管理工作,要求善于與人溝通,勤奮踏實,吃苦耐勞等,待遇面議,試用期3個月。 工作地址 寶雞千陽
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):會計、財務(wù)管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:崗位職責(zé):1)認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù); 2)會同有關(guān)部門擬定商品管理與核算實施方法; 3)根據(jù)經(jīng)營計劃、財務(wù)成本計劃,結(jié)合庫存和供應(yīng)情況,審核商品采購計劃,結(jié)合核定的資金定額,審查匯編商品采購用款計劃,以控制商品采購成本; 4)認(rèn)真審核商品的入庫憑證及銀行付款憑單,按憑證所列單位名稱、品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、總...
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):行政管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)前臺接待與總機服務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司來往函件的接受與分發(fā); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司考勤制度記錄匯總、外出登記、監(jiān)督刷卡; 4、負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用、盤點和統(tǒng)計每月的購買計劃的預(yù)算制定; 5、負(fù)責(zé)按成部分文件的打印、復(fù)印等文字工作; 6、負(fù)責(zé)前臺辦公用品的及設(shè)備的清潔及保養(yǎng); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、人事基礎(chǔ)工作,辦理入離職、員工轉(zhuǎn)正、勞動合同簽訂、社會保險、考勤的核算、員工檔案辦理; 2、行政基礎(chǔ)工作,辦公用品的采購、登記、發(fā)放、物品盤點、會議組織、文件收發(fā)、文檔的管理 3、與集團(tuán)保持行政聯(lián)系,執(zhí)行集團(tuán)的規(guī)章制度,維護(hù)公司的企業(yè)形象與辦事流程; 4、日常的衛(wèi)生、綠植等的維護(hù); 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)擬訂公司人力資源和行政相關(guān)規(guī)章制度,并進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的管理、組織和協(xié)調(diào); 3、提供日常行政服務(wù),負(fù)責(zé)檔案、公文、固定資產(chǎn)、會務(wù)、辦公用品的管理; 4、管理員工招聘、薪酬、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效考核等工作;
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理、企業(yè)管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、按照公司的計劃,以適應(yīng)市場變化來改變營銷推廣計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 2、對營銷工作進(jìn)行合理分工,保證整個部門的工作有序、有效、協(xié)調(diào)的進(jìn)行; 3、保持與客戶及其他促銷組織的密切關(guān)系; 4、保持并擴(kuò)展現(xiàn)有的銷售渠道,開發(fā)新的銷售渠道; 5、在部門內(nèi)外建立并保持有效的工作環(huán)境和協(xié)調(diào)的群體關(guān)系; 6、收集并建立有關(guān)促銷組織、公司客戶等的檔案資料,并進(jìn)行動態(tài)管理; 7、負(fù)責(zé)營銷策劃的全面工作...
中農(nóng)民生(北京)農(nóng)業(yè)科技有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):市場營銷、園藝、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、農(nóng)資電商平臺高層銷售管理職位,協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司區(qū)域銷售戰(zhàn)略,細(xì)分市場,建立、拓展、優(yōu)化市場網(wǎng)絡(luò),能強有力地將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果; 2、建立和管理區(qū)域銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,組織多種銷售手段,完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)市場業(yè)務(wù),進(jìn)行相關(guān)的市場推廣,建立公司的區(qū)域市場運作體系; 4、定期對市場環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整優(yōu)化銷售策略和計劃,確保完成銷售目標(biāo)和...
天潤豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展(北京)有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):園藝、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、團(tuán)隊建設(shè)及打造; 2、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等; 3、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行; 4、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù); 5、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 6、參與各類生產(chǎn)異常情況的處理、跟進(jìn)及改善效果驗證等工作; 7、負(fù)責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作、...
天潤豐農(nóng)業(yè)科技發(fā)展(北京)有限公司 北京 面議 停招
專業(yè):市場營銷、市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊。
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